正業(yè)科技:關(guān)于回購(gòu)注銷(xiāo)2019年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃部分限制性股票的公告
證券代碼：300410 證券簡(jiǎn)稱(chēng)：正業(yè)科技 公告編號(hào): 2020-066 廣東正業(yè)科技股份有限公司 關(guān)于回購(gòu)注銷(xiāo) 2019 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃部分限制性股票 的公告 本公司及董事會(huì)全體成員保證公告內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確和完整，沒(méi)有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏。 重要內(nèi)容提示： 1、回購(gòu)注銷(xiāo)股票數(shù)量及比例：本次回購(gòu)注銷(xiāo)限制性股票總數(shù)為 7,135,636股，占回購(gòu)注銷(xiāo)前公司總股本的 1.87%； 2、回購(gòu)注銷(xiāo)股票價(jià)格及金額：本次回購(gòu)注銷(xiāo)限制性股票的價(jià)格為 6.04773元/股，回購(gòu)金額合計(jì) 43,154,399.91 元。 廣東正業(yè)科技股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”或“正業(yè)科技”）于 2020年 7 月 16 日召開(kāi)第四屆董事會(huì)第十八次會(huì)議和第四屆監(jiān)事會(huì)第十八次會(huì)議，審議通過(guò)了《關(guān)于回購(gòu)注銷(xiāo) 2019 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃部分限制性股票的議案》，鑒于 2019 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃授予的限制性股票第一個(gè)解鎖期的公司實(shí)際業(yè)績(jī)未達(dá)到業(yè)績(jī)考核目標(biāo)及部分激勵(lì)對(duì)象已離職，根據(jù)《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》及《廣東正業(yè)科技股份有限公司 2019 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》”）的相關(guān)規(guī)定，公司擬回購(gòu)注銷(xiāo)部分限制性股票共計(jì) 7,135,636 股。具體情況如下： 一、限制性股票激勵(lì)計(jì)劃概述 1、限制性股票的授予日：2019 年 5 月 16 日。 2、限制性股票的授予價(jià)格：每股 11.94 元。 3、股票來(lái)源：公司向激勵(lì)對(duì)象定向發(fā)行正業(yè)科技 908.50 萬(wàn)股人民幣 A 股普 通股。 4、限制性股票的授予數(shù)量：本激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象為 143 人，授予的限制性股票數(shù)量為 908.50 萬(wàn)股，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額的 4.63%。 姓名 職務(wù) 獲授限制性股票的 獲授限制性股票占授 占授予時(shí)公司 總額（萬(wàn)股） 出限制性股票的比例 總股本的比例 中層管理人員、核心技 術(shù)（業(yè)務(wù))人員（143 人） 908.5 100.00% 4.63% 合計(jì)（143 人） 908.5 100.00% 4.63% 5、限制性股票授予后即行鎖定，授予的限制性股票按比例分為不同的限售 期，分別為 12 個(gè)月、24 個(gè)月和 36 個(gè)月，自授予日起計(jì)。在限售期內(nèi)，激勵(lì)對(duì) 象根據(jù)本計(jì)劃持有的標(biāo)的股票將被鎖定且不得以任何形式轉(zhuǎn)讓、用于擔(dān)?；騼斶€ 債務(wù)。在限制性股票的限售期內(nèi)，激勵(lì)對(duì)象獲授的限制性股票由于資本公積轉(zhuǎn)增 股本、股票紅利、股票拆細(xì)而取得的股份同時(shí)鎖定，不得在二級(jí)市場(chǎng)***或以其 他方式轉(zhuǎn)讓?zhuān)摰裙煞莸逆i定期與限制性股票相同；若根據(jù)本計(jì)劃不能解鎖，則 由本公司回購(gòu)注銷(xiāo)。具體安排如下： 解鎖安排 解鎖時(shí)間 解鎖比例 第一個(gè)解鎖期 自授予完成日起 12 個(gè)月后的首個(gè)交易日起至授予完成 日起 24 個(gè)月內(nèi)的最后一個(gè)交易日當(dāng)日止 40% 第二個(gè)解鎖期 自授予完成日起 24 個(gè)月后的首個(gè)交易日起至授予完成 日起 36 個(gè)月內(nèi)的最后一個(gè)交易日當(dāng)日止 30% 第三個(gè)解鎖期 自授予完成日起 36 個(gè)月后的首個(gè)交易日起至授予完成 日起 48 個(gè)月內(nèi)的最后一個(gè)交易日當(dāng)日止 30% 在解鎖期內(nèi)，若當(dāng)期達(dá)到解鎖條件，激勵(lì)對(duì)象可對(duì)相應(yīng)比例的限制性股票申 請(qǐng)解鎖。未按期申請(qǐng)解鎖的部分不再解鎖并由公司回購(gòu)注銷(xiāo)；若解鎖期內(nèi)任何一 期未達(dá)到解鎖條件，則當(dāng)期可申請(qǐng)解鎖的相應(yīng)比例的限制性股票不得解鎖并由公 司回購(gòu)注銷(xiāo)。 激勵(lì)對(duì)象當(dāng)年度可解鎖的限制性股票額度根據(jù)公司業(yè)績(jī)、個(gè)人業(yè)績(jī)兩個(gè)層面 的考核結(jié)果共同確定。 6、公司業(yè)績(jī)考核指標(biāo) 公司在每個(gè)會(huì)計(jì)年度對(duì)公司財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)指標(biāo)進(jìn)行考核，以達(dá)到公司業(yè)績(jī)考核指 標(biāo)作為激勵(lì)對(duì)象解鎖的必要條件。 本激勵(lì)計(jì)劃授予的限制性股票分三期解鎖，考核年度為 2019 年、2020 年及 2021 年。公司將對(duì)激勵(lì)對(duì)象分年度進(jìn)行績(jī)效考核，每個(gè)會(huì)計(jì)年度考核一次，以達(dá)到業(yè)績(jī)考核指標(biāo)作為激勵(lì)對(duì)象的解鎖條件之一。具體如下： 解鎖期 業(yè)績(jī)考核目標(biāo) 授予限制性股票的第一個(gè)解鎖期 2019年公司【營(yíng)業(yè)收入】較2018年增長(zhǎng)率不低于12% 授予限制性股票的第二個(gè)解鎖期 2020年公司【營(yíng)業(yè)收入】較2018年增長(zhǎng)率不低于24% 授予限制性股票的第三個(gè)解鎖期 2021年公司【營(yíng)業(yè)收入】較2018年增長(zhǎng)率不低于36% 注：若上一年度考核未達(dá)到目標(biāo)要求，激勵(lì)對(duì)象當(dāng)期已獲授但尚未解鎖的限制性股票不得解除限售，由公司回購(gòu)注銷(xiāo)。 二、限制性股票激勵(lì)計(jì)劃已履行的審批程序 1、2019 年 4 月 2 日，公司第四屆董事會(huì)第三次會(huì)議審議通過(guò)了《關(guān)于 2019 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）及其摘要的議案》、《關(guān)于提請(qǐng)股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)的議案》等相關(guān)議案。公司獨(dú)立董事就本次激勵(lì)計(jì)劃發(fā)表了獨(dú)立意見(jiàn)，認(rèn)為公司具備實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的主體資格，激勵(lì)對(duì)象的主體資格合法、有效，《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》內(nèi)容符合有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，不會(huì)損害公司及全體股東利益。 2、2019 年 4 月 2 日，公司監(jiān)事會(huì)召開(kāi)第四屆監(jiān)事會(huì)第三次會(huì)議審議通過(guò)了 本次激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)議案。 3、2019 年 4 月 18 日，公司 2019 年第一次臨時(shí)股東大會(huì)審議并通過(guò)了《關(guān) 于 2019 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）及其摘要的議案》、《關(guān)于 2019 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法的議案》、《關(guān)于將實(shí)際控制人的近親屬作為股權(quán)激勵(lì)對(duì)象的議案》、《關(guān)于提請(qǐng)股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)的議案》等相關(guān)議案，公司限制性股票激勵(lì)計(jì)劃獲得批準(zhǔn)，股東大會(huì)授權(quán)公司董事會(huì)決定實(shí)施回購(gòu)注銷(xiāo)的相關(guān)事宜。 4、根據(jù)《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》及公司 2019 年第一次臨時(shí)股東大會(huì)對(duì)董事會(huì) 的授權(quán)，2019 年 5 月 16 日，公司召開(kāi)第四屆董事會(huì)第六次會(huì)議，經(jīng)非關(guān)聯(lián)董事 審議并通過(guò)了《關(guān)于調(diào)整限制性股票激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事項(xiàng)的議案》、《關(guān)于向激勵(lì)對(duì)象授予限制性股票的議案》，同意公司董事會(huì)對(duì)本次授予對(duì)象名單及授予數(shù)量 進(jìn)行調(diào)整，并確定授予日為 2019 年 5 月 16 日。公司獨(dú)立董事對(duì)限制性股票激勵(lì) 計(jì)劃授予相關(guān)事項(xiàng)發(fā)表了獨(dú)立意見(jiàn)，認(rèn)為公司具備實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的主體資 格，激勵(lì)對(duì)象的主體資格合法、有效，公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃不會(huì)損害公司及全體股東利益。 5、2019 年 5 月 16 日，公司第四屆監(jiān)事會(huì)第六次會(huì)議審議通過(guò)了《關(guān)于調(diào) 整限制性股票激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事項(xiàng)的議案》、《關(guān)于向激勵(lì)對(duì)象授予限制性股票的議案》，同意上述事項(xiàng)。 6、2019 年 6 月 20 日，公司召開(kāi)第四屆董事會(huì)第八次會(huì)議，審議通過(guò)了《關(guān) 于回購(gòu)注銷(xiāo)部分離職激勵(lì)對(duì)象已獲授尚未解鎖的限制性股票的議案》，同意公司回購(gòu)注銷(xiāo)原激勵(lì)對(duì)象毛書(shū)容已獲授但未滿足解鎖條件的 152,634 股限制性股票；公司獨(dú)立董事對(duì)本次回購(gòu)注銷(xiāo)事項(xiàng)發(fā)表獨(dú)立意見(jiàn)，同意按照相關(guān)規(guī)定回購(gòu)注銷(xiāo)離職激勵(lì)對(duì)象已授予尚未解鎖的限制性股票；公司召開(kāi)第四屆監(jiān)事會(huì)第八次會(huì)議，審議通過(guò)了《關(guān)于回購(gòu)注銷(xiāo)部分離職激勵(lì)對(duì)象已獲授尚未解鎖的限制性股票的議案》，同意公司回購(gòu)注銷(xiāo)原激勵(lì)對(duì)象毛書(shū)容已獲授但未滿足解鎖條件的限制性股票。 7、2019 年 10 月 28 日，公司召開(kāi)第四屆董事會(huì)第十三次會(huì)議，審議通過(guò)了 《關(guān)于回購(gòu)注銷(xiāo)部分離職激勵(lì)對(duì)象已獲授尚未解鎖的限制性股票的議案》，同意公司回購(gòu)注銷(xiāo)原激勵(lì)對(duì)象滕娟已獲授但未滿足解鎖條件的 572,377 股限制性股票。公司獨(dú)立董事對(duì)本次回購(gòu)注銷(xiāo)事項(xiàng)發(fā)表獨(dú)立意見(jiàn)，同意按照相關(guān)規(guī)定回購(gòu)注銷(xiāo)離職激勵(lì)對(duì)象已授予尚未解鎖的限制性股票；公司召開(kāi)第四屆監(jiān)事會(huì)第十四次會(huì)議，審議通過(guò)了《關(guān)于回購(gòu)注銷(xiāo)部分離職激勵(lì)對(duì)象已獲授尚未解鎖的限制性股票的議案》，同意公司回購(gòu)注銷(xiāo)原激勵(lì)對(duì)象滕娟已獲授但未滿足解鎖條件的限制性股票。 8、2020 年 7 月 16 日，公司召開(kāi)第四屆董事會(huì)第十八次會(huì)議和第四屆監(jiān)事 會(huì)第十八次會(huì)議，審議通過(guò)了《關(guān)于回購(gòu)注銷(xiāo) 2019 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃部分限制性股票的議案》，對(duì) 135 名激勵(lì)對(duì)象第一個(gè)考核年度已獲授但未滿足解鎖條件的共計(jì) 6,315,231 股限制性股票予以回購(gòu)注銷(xiāo)；對(duì) 6 名已離職不符合激勵(lì)條件的激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的共計(jì) 820,405 股限制性股票予以回購(gòu)注銷(xiāo)。公司獨(dú)立董事對(duì)本次回購(gòu)注銷(xiāo)限制性股票事項(xiàng)發(fā)表了同意的獨(dú)立意見(jiàn)，監(jiān)事會(huì)發(fā)表了審核意見(jiàn)。 三、本次回購(gòu)注銷(xiāo)部分限制性股票的情況說(shuō)明 （一）本次回購(gòu)注銷(xiāo)的原因 1、公司實(shí)際業(yè)績(jī)未達(dá)到業(yè)績(jī)考核目標(biāo) 根據(jù)公司《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》相關(guān)規(guī)定，授予的限制性股票第一個(gè)解鎖期的業(yè)績(jī)考核目標(biāo)如下： 第一個(gè)解鎖期所設(shè)定的業(yè)績(jī)考核目標(biāo) 第一個(gè)解鎖期的業(yè)績(jī)考核目標(biāo) 是否達(dá)到的說(shuō)明 2019 年公司【營(yíng)業(yè)收入】較 2018 年經(jīng)審計(jì)，公司 2019 年?duì)I業(yè)收入 1,045,970,416.22 增長(zhǎng)率不低于 12% 元，較 2018 年下降 26.80%，因此未達(dá)到解除限 售條件。 根據(jù)《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》的相關(guān)規(guī)定需回購(gòu)注銷(xiāo)所涉及激勵(lì)對(duì)象第一個(gè)考核年度已獲授但尚未解除限售的共計(jì) 6,315,231 股限制性股票。 2、部分激勵(lì)對(duì)象已離職 按照《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》的相關(guān)規(guī)定，激勵(lì)對(duì)象因辭職、公司裁員而離職，激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解鎖的限制性股票不得解除限售，由公司回購(gòu)注銷(xiāo)。鑒于原股權(quán)激勵(lì)對(duì)象鄒志遠(yuǎn)、楊波、李永鵬、李宇、左軍、張茂杰已離職，不具備股權(quán)激勵(lì)對(duì)象資格，公司對(duì)鄒志遠(yuǎn)、楊波、李永鵬、李宇、左軍、張茂杰已獲授但尚未解除限售的共計(jì) 820,405 股限制性股票予以回購(gòu)注銷(xiāo)。 （二）本次回購(gòu)注銷(xiāo)的數(shù)量 公司 2019 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃授予的限制性股票登記完成后，公司實(shí)施 了 2018 年年度權(quán)益分派方案，以資本公積金向全體股東每 10 股轉(zhuǎn)增 9.079215 股，因此需對(duì)尚未解除限售的限制性股票的回購(gòu)數(shù)量進(jìn)行調(diào)整。經(jīng)調(diào)整，公司本次回購(gòu)注銷(xiāo)限制性股票總數(shù)為 7,135,636 股，占回購(gòu)注銷(xiāo)前公司總股本的 1.87%。本次回購(gòu)注銷(xiāo)完成后，公司股份總數(shù)將由 381,290,226 股減少至 374,154,590 股。 （三）本次回購(gòu)的價(jià)格及定價(jià)依據(jù) 根據(jù)《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》第四章―激勵(lì)計(jì)劃的具體內(nèi)容―
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